能斯特的工作

来源:互联网发布时间:2009-07-02

能斯特的低温比热实验有相当难度。他要求把比热的测量做到液氢温度(氢的沸点为-252.9℃,即20.3K),可是氢的液化还刚由杜瓦实现不久,技术上存在很多问题。以前测低温下的比热,都是取很大一段温度间隔,得到的是比热的平均值,不能反映真实情况。为此,能斯特和他的学生作了重大改进。他们创制了真空量热计,温度间隔只需取1—2度。这是一项十分细致的工作,因为待测的量极其微小。实验历时3—4年,直到1910年2月,才发表实验结果。在论文中宣称所得结果与爱因斯坦的理论定性相符。为了探讨比热的理论,能斯特亲自到苏黎世访问爱因斯坦。
     他本来并不相信量子理论,是他的学生林德曼(F.Lindemann)促使他接近量子理论。1910年,林德曼发展了爱因斯坦的比热理论,并根据物质的熔点温度、分子量和密度计算原子振动频率,结果与实验所得光学吸收频率相符,使能斯特对爱因斯坦的工作产生了信心。当液氢温度下获得的新数据说明爱因斯坦的理论确实是解决比热问题的唯一途径时,能斯特写道:“我相信没有任何一个人,经过长期实践对理论获得了相当可靠的实验验证之后(这可不是一件轻而易举的事),当他再来解释这些结果时,会不被量子理论强大的逻辑力量所说服,因为这个理论一下子澄清了所有的基本特征。”能斯特不只是宣布自己是量子理论的支持者,而且还促使这个理论进一步得到发展。他发现,当温度降到接近绝对零度时,比热并不是象爱因斯坦公式表示的那样按指数下降,而是下降得更慢一些。1911年,能斯特与林德曼根据爱因斯坦的方程提出一经验公式:
这是对爱因斯坦理论的重要补充。爱因斯坦旋即承认这是一个有价值的公式。其实,他早就申明过,用单一频率是为了简化,不可避免某些地方会造成理论和实验结果的分歧。

    更多精彩文章

    • 破冰船是怎样工作的?
    • 伯克霍夫的工作与KAM定理
    • 卡文迪什和米切尔的工作
    • 统计系综和吉布斯的工作
    • 空中的飞机为什么掉不下来
    • 牛顿的失误
    • 破冰船是怎样工作的?
    • 又断又不断的冰块
    • 有趣的作用和反作用
    手机版 | 电脑版

    Copyright 2015 xuebage.cn